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专业代码:A020205?| 专业名称:人力资源管理(专科)*| 主考学校:华南师范大学 | 开考方式:面向社会 | 报考范围:全省及港澳地区
课程代号 课程名称 使用教材 学分 类型 考试方式
0002 邓小平理论概论 邓小平理论概论 3 必考 笔试
0001 马克思主义哲学原理 马克思主义哲学原理 3 必考 笔试
0003 法律基础与思想道德修养 法律基础与思想道德修养 2 必考 笔试
4729 大学语文 大学语文 4 必考 笔试
0020 高等数学(一) 高等数学(一)微积分[2004年版] 6 必考 笔试
0009 政治经济学[财] 政治经济学原理[2004年版] 6 必考 笔试
0043 经济法概论(财) 经济法概论(财经类)[2004年版] 4 必考 笔试
0018 计算机应用基础(A) 2004年版全国计算机等级考试一级MS Office教程 2 必考 笔试
0019 计算机应用基础(A)上机 计算机应用基础(A)上机辅导 2 必考 实践考核
0163 管理心理学 管理心理学 5 必考 笔试
0071 社会保障概论 社会保障学 5 必考 笔试
0147 人力资源管理(一) 人力资源管理(一)[2004年版] 6 必考 笔试
0065 国民经济统计概论 国民经济统计概论[2004年版] 6 必考 笔试
0144 企业管理概论 企业管理概论[2005年版] 5 必考 笔试
8142 劳动就业概论 就业与培训 6 必考 笔试
8139 劳动经济学 劳动经济学 6 必考 笔试
8141 工资管理学 工资理论与工资管理 6 必考 笔试
5679 宪法学 宪法学 6 加考 笔试
备注:课程名称与使用教材可能会不一致。
毕业要求:不少于17门且不低于77学分。
课程设置:必考课17门77学分;选考课0门0学分;加考课1门4学分。
说明:1、港澳考生不考0001、0002、0003,但须加考5679。
2、原劳动经济管理专业(专科,代码036)调整为本专业。
最后更新时间:2008年1月10日
 
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